發(fā)布時間:2023-04-04 發(fā)布:管理員 閱讀:
“我們要有時不我待的緊迫感,出手必出彩、完成必完美,把思想切實(shí)統(tǒng)一到三級甲等綜合醫(yī)院創(chuàng)建工作中來,上下一心,全員參與,以決戰(zhàn)決勝的姿態(tài),以破釜沉舟的決心,以爭分奪秒的行動,全身心地投入到迎評最后的沖刺中來!”搶抓發(fā)展契機(jī),謀劃高質(zhì)量發(fā)展,這是河北省衛(wèi)生健康委醫(yī)院評審指導(dǎo)專家組到衡水市第二人民醫(yī)院進(jìn)行三級醫(yī)院評審指導(dǎo),全院相繼召開創(chuàng)建“三級甲等”醫(yī)院再動員大會,所發(fā)出的鏗鏘動員令。
春色滿園,正是一年好時光。創(chuàng)建三級甲等綜合醫(yī)院,不僅是衡水市第二人民醫(yī)院加快構(gòu)建新發(fā)展格局,打造區(qū)域醫(yī)療服務(wù)新高地的必要舉措,更是努力為冀東南人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)、安全、便捷、高效的診療服務(wù),建設(shè)幸福健康衡水的重大民生工程。全院上下爭創(chuàng)“三甲”的氛圍濃厚,加快高質(zhì)量發(fā)展的勁頭十足,二院人以必勝信心正在為中國式現(xiàn)代化建設(shè)河北場景作出衡水二院貢獻(xiàn)。
創(chuàng)建三級甲等綜合醫(yī)院,寄托著全體二院幾代人的夢想,更是推動衡水民生福祉改善實(shí)現(xiàn)新提升,不斷增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感和安全感的戰(zhàn)略舉措。衡水二院納入三級綜合醫(yī)院管理以來,歷經(jīng)四年“寒窗苦讀”,即將迎來“趕考揭榜”。決戰(zhàn)已經(jīng)來臨,響鼓不用重錘,二院人按照“二三四”抓落實(shí)工作機(jī)制,一個點(diǎn)位一個點(diǎn)位“精耕細(xì)作”,干就干好、干就一流,確保經(jīng)得起細(xì)查、細(xì)看、細(xì)挑、細(xì)評,堅(jiān)決以高標(biāo)準(zhǔn)通過“三甲評審”,共同在二院的發(fā)展史上寫下濃墨重彩的光榮一頁!
正是在衡水二院發(fā)展躍升的重要關(guān)頭、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),3月22日至24日,河北醫(yī)科大學(xué)博士生導(dǎo)師尹福在教授帶領(lǐng)省級評審專家,依據(jù)《河北省醫(yī)院評審實(shí)施細(xì)則2013版》現(xiàn)場條款的檢查標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)場分成管理組(管理一組、管理二組)、醫(yī)療組、院感組、護(hù)理組、藥事組等6個專家組,按照醫(yī)院評審流程通過采取現(xiàn)場訪談、實(shí)地檢查、資料查閱、考試考核和模擬演練等方式,對衡水二院進(jìn)行了多維度、多層面、全方位的檢查指導(dǎo)。邊檢查邊進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),尹福在說,實(shí)干,是要科學(xué)地干。衡水二院人以科學(xué)方法為落腳點(diǎn)來提高真抓實(shí)干的有效性。在全國上下激發(fā)活力、推動高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時候,衡水二院強(qiáng)調(diào)方法科學(xué),正是大興務(wù)實(shí)之風(fēng)的體現(xiàn)。尹福在特別指出,全院上下通過更加堅(jiān)定干部職工的理想信念,切實(shí)把落腳點(diǎn)放在為人民群眾提供更加安全、高效、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)上,強(qiáng)有力提升著宗旨意識和責(zé)任意識,使衡水二院人以更加飽滿的工作熱情,求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)迎評工作邁上新臺階。
不懼風(fēng)雨,砥礪深耕;實(shí)干逐夢,揚(yáng)帆遠(yuǎn)行。市政協(xié)副主席、院長梁君奎在全程參與時表示,全院借評審東風(fēng),吹響爭創(chuàng)三級甲等綜合醫(yī)院沖鋒號,更好堅(jiān)定以人民為中心的辦院方向,持續(xù)強(qiáng)化醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),切實(shí)在鋪展中國式現(xiàn)代化河北場景衡水篇章上開好局。同時,全院上下緊密銜接衡水“5+10+N”現(xiàn)代化場景體系,不斷豐富完善、細(xì)化實(shí)化“三甲”創(chuàng)建行動方案,以釘釘子精神一步一個腳印地把一代又一代二院人的夙愿變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
等級醫(yī)院評審工作,是對醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的一次全面檢驗(yàn),是對醫(yī)院各項(xiàng)工作開展情況的一次深入診斷,更是對醫(yī)院未來工作開展的一次有力指導(dǎo)。院領(lǐng)導(dǎo)激發(fā)二院人敢于競爭、敢于勝利的精氣神,樹立勇爭一流的目標(biāo)追求,強(qiáng)化創(chuàng)建三甲的行動自覺,不折不扣地完成著創(chuàng)建工作任務(wù),給尹福在一行留下了深刻印象。尹福在帶領(lǐng)評審專家組,嚴(yán)格秉持“公平、公正、客觀”的原則細(xì)致開展評審指導(dǎo)工作,對現(xiàn)場反映出來的問題不回避、不隱瞞,將問題“擺上臺面”,并盡心盡力對癥下藥提出指導(dǎo)改進(jìn)措施,為后續(xù)創(chuàng)建工作提供有益借鑒。各位專家在評審指導(dǎo)中一絲不茍、細(xì)致耐心、客觀公正的工作態(tài)度,以及先進(jìn)的工作理念、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒?、理性求?shí)的科學(xué)精神,讓全院上下頗為感動,為后續(xù)的整改工作注入了強(qiáng)心劑。專家組邊評審、邊指導(dǎo),既充分肯定醫(yī)院工作亮點(diǎn)和成效,又直擊要害擺出醫(yī)院問題與不足,取得“以評促建、以評促改、以評促優(yōu)”的預(yù)期效果。
在24日的評審專家組指導(dǎo)反饋會上,各評審專家均對全院各項(xiàng)工作給予高度評價(jià),并分別從檢查情況、工作亮點(diǎn)、改進(jìn)意見和建議等方面工作進(jìn)行反饋。評審專家在發(fā)言中一致認(rèn)為,衡水二院上下一盤棋,大家主動配合、相互支持,保持政令統(tǒng)一、上下步調(diào)一致,心往一處想勁往一處使的迎評意識強(qiáng),創(chuàng)建三甲工作的干勁足,精神面貌好。大家指出,衡水二院在推動醫(yī)院等級評審工作中,注重樹牢以人民為中心的發(fā)展思想,及時了解人民群眾的所思、所想、所盼,為患者打造出了安全舒適的就醫(yī)診療環(huán)境,有力提升著患者就醫(yī)體驗(yàn)。大家認(rèn)為,衡水二院信息化水平高,以40個軟件系統(tǒng)提升信息化、智慧化水平,讓智慧醫(yī)院建設(shè)有力提升著醫(yī)院管理精細(xì)化、智能化水平,為高質(zhì)量發(fā)展提供了有力支撐。在指出醫(yī)院亮點(diǎn)時,各評審小組的專家,分別對醫(yī)院工作中存在的問題和不足,一一提出寶貴的意見和建議。
從制定迎評方案到書寫評審匯報(bào),再到準(zhǔn)備迎接評審,時時處處體現(xiàn)“以評促建,以評促改,評建結(jié)合,重在內(nèi)涵”,二院人切實(shí)把推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展作為推動評審工作的主線抓好貫徹落實(shí),通過強(qiáng)化系統(tǒng)思維,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),深化各行動方案之間的有效銜接,厘清每個場景的基本內(nèi)涵、工作支撐和實(shí)現(xiàn)路徑,分步驟分層次有序推進(jìn),確保持續(xù)提高醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量,最終把落腳點(diǎn)放在為人民群眾提供更加安全、高效、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)上。為此,在3月28日舉行的全院迎接三級等級評審工作動員大會上,梁君奎對尹福在一行的檢查指導(dǎo)成果,要求認(rèn)真消化吸收,堅(jiān)持立行立改、即知即改,有針對性抓好整改落實(shí)。
就做好下一步工作,梁君奎說,通過創(chuàng)建我們的醫(yī)療管理、醫(yī)療安全和醫(yī)療服務(wù)水平包括工作信心都有了一個明顯的大提升。但行百里者半九十,現(xiàn)在還不是我們喘氣歇腳的時候,我們四年多的努力能不能被認(rèn)可,能不能結(jié)出“三甲醫(yī)院”這個大果,二院幾代人的夢想能不能在我們手里實(shí)現(xiàn),關(guān)鍵就要看這“最后定音”。
為此,一是要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心,把思想切實(shí)統(tǒng)一到“三甲迎評”工作中來,上下一心,全員參與,以決戰(zhàn)決勝的姿態(tài),以破釜沉舟的決心,以爭分奪秒的行動,全身心地立即投入到迎評最后的沖刺。二是要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識,以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹魅宋叹裢度朊宽?xiàng)工作。要抓好三級評審成敗的關(guān)鍵少數(shù),院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各職能科室、各臨床科室主任、護(hù)士長等,帶頭擔(dān)當(dāng)作為,充分調(diào)動全院全員的積極性、主動性 ,經(jīng)得起這次重大的實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn),不負(fù)重托、不辱使命。三是要牢牢抓住重點(diǎn)工作用力,增強(qiáng)迎評工作的針對性。要把本次評審指導(dǎo)發(fā)現(xiàn)的問題整改作為近期首要任務(wù),按照各自整改方案和清單盡快逐項(xiàng)整改到位。同時,繼續(xù)規(guī)范抓好日常的醫(yī)療管理、臨床路徑、DIP付費(fèi)、優(yōu)質(zhì)護(hù)理、后勤保障、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行等各項(xiàng)工作,把創(chuàng)建工作融入到日常保持在常態(tài),全力以赴交出“三甲創(chuàng)建”高分卷。四是要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),以嚴(yán)格的責(zé)任追究保障迎評工作取得成功。“迎評”工作時間緊、任務(wù)重、評審嚴(yán)、責(zé)任大,必須在強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。全院上下要思想認(rèn)識高度統(tǒng)一,決策指揮高度統(tǒng)一,行動步調(diào)高度統(tǒng)一,切實(shí)做到目標(biāo)同向,工作同步,落實(shí)同力,形成強(qiáng)大的“迎評”工作合力。決不允許出現(xiàn)雜音,決不允許有人“拖后腿”。
積力之所舉,則無不勝也;眾智之所為,則無不成也。以此次評審現(xiàn)場指導(dǎo)為契機(jī),二院人持續(xù)通過查找問題、解決問題,及時補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),永遠(yuǎn)把人民滿意、政府放心、社會贊譽(yù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),全面推進(jìn)醫(yī)院管理科學(xué)化、精細(xì)化和規(guī)范化,以精湛的醫(yī)療技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)、溫馨的就醫(yī)環(huán)境,為健康衡水建設(shè)添磚加瓦,為人民群眾的身體健康保駕護(hù)航。
轉(zhuǎn)自《衡水日報(bào)》